Zinvol werk voor leuke klanten, een perfecte work-life-balance en nooit meer documenten overtypen? Klinkt het te goed?
Dan zal een job bij House of Financial Partners als een verademing aanvoelen. Je groeit onder de vleugels van Francis en Katrijn door naar controller en zelfs adviseur als je dat wil. Wij hebben veel aandacht voor jouw ontwikkeling op vlak van boekhoudkundige en fiscale kennis. Maar daarbovenop hebben we evenveel aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling. We luisteren wekelijks naar jouw ervaringen, inzichten en groeipunten omdat we weten dat zelf de nood voelt om door te groeien on the job.
Werken in een mensgericht kantoor met extra aandacht voor jouw work-life-balance? Bij ons kan het!
Onze klanten werken digitaal, we laten bomen staan in plaats van er papier van te maken.
We helpen onze klanten daarenboven bij hun transformatie naar softwarepakketten. Zo komen hun facturen real-time en automatisch in ons boekhoudpakket. Andere documenten laden ze maandelijks of zelfs wekelijks op. Zo werken ze mee aan het afvlakken van de pieken, waardoor je per kwartaal in de BTW periode geen oneindige overuren moet kloppen.
De job blijft uitdagend, dat zeggen we op voorhand, maar door onze doorgedreven automatisatie, zal je onze werkuren tijdens de piekmaanden wel appreciëren. En je zal vooral jouw kinderen zien opgroeien!
Wil je nalezen hoe vooruitstrevend we zijn in onze werking? Download dan hieronder de whitepaper van Visma, de groep boven o.a. Yuki.
Etentje met het team hier, babbeltje tijdens de uren daar? Wij ontspannen graag. En dat is ook nodig: we werken al hard genoeg.
Wist je dat we ook de tijd nemen om af en toe eens te gaan wandelen met het team?
Bewegen in de natuur werkt niet alleen ontspannend, het stimuleert ook de creativiteit om aan onze strategie en onze sociale media planning te werken.
Iedereen heeft leuke ideeën, jij ongetwijfeld ook. We nemen dus graag de tijd om daar samen over te brainstormen.
We zijn er ons bij House of Financial Partners bewust van dat het overtypen van facturen géén meerwaarde creëert voor onze klanten. Bovendien weten we dat bij de verplichte komst van UBL facturatie, de job van facturen overtypen zo goed als volledig zal verdwijnen. En dit reeds vanaf 2024!
Wij in 2017 gestart als volledig digitaal en gerobotiseerd kantoor. Facturen overtypen deden we vanaf dag 1 niet . Onze dossierbeheerders controleren de robot en gaan op zoek naar adviezen voor onze klanten. En dit is zinvol werk voor onze klanten, want we kunnen hen optimaal begeleiden en adviseren naar #MoreMoneyinthePocket.
Om dat zo goed mogelijk te doen, zetten wij blijvend in op bijscholing. Op die manier brengen en houden we onze belangrijke adviesrol op topniveau. Maar adviseur wordt je niet van vandaag op morgen. Daarom kan je een volledig groeitraject genieten, die je op een gepast tempo doorloopt. Op de foto ontdek je jouw groeikansen, die je zelf volledig uitstippelt én waar wij je met plezier ondersteunen om open te bloeien in een volgende carrièrestap.
We kijken enorm uit naar jouw berichtje, waarna we je graag ter plaatse tonen hoe jouw nieuwe job eruit kan zien en luisteren naar jouw toekomstdromen!
Wil je al eens spontaan op de koffie komen? We maken graag voor jou.
Een warm onthaal, interessante presentatie, oog voor duurzaamheid, ergonomie en plezier. Melissa en Hanneleen hebben het zelf ervaren tijdens hun eerste werkdag bij House of Financial Partners.
Van digitale tools tot ecologische zonnebrillen van @Instacause: onze nieuwe collega’s voelen zich meteen thuis! Francis nam de tijd om onze missie en visie uitgebreid toe te lichten en liet Melissa en Hanneleen voelen dat ze zelfs als Junior Dossierbeheerder een belangrijke schakel zijn in de begeleiding van onze klanten naar financieel succes! #MoreMoneyInThePocket
Melissa en Hanneleen zijn alvast enthousiast:
Ben jij gepassioneerd door data-analyse en slimme digitale maatwerkoplossingen? Om onze klanten zo goed mogelijk te helpen, zoeken we een developer die wil meewerken aan de verdere uitbouw van digitale applicaties en tools om klanten inzicht te bieden in hun financiële cijfers en strategieën.
Je krijgt bij ons de kans om:
Over jouw job
We werken op data die via een API iedere nacht geïmporteerd wordt in een Azure (online) database. Met die data mag jij dus helemaal je ding doen. Zolang wij onze flows efficiënter kunnen krijgen, de dashboards persoonlijker en de inzichten nog beter, krijg je alle vrijheid om zelf initiatief te nemen.
Daarnaast:
Dit heb je in je mars
Momenteel gebruiken wij hoofdzakelijk:
Een plus dus als je hier kaas van gegeten hebt! Indien je niet alles kent, leer je dit al doende. Het is vooral belangrijk dat je goesting hebt om deze talen volledig onder de knie te krijgen.
Verder vragen we van jou:
Ben jij een student met een dynamische persoonlijkheid die graag een stage of vakantiejob wil lopen in een klein, gezellig en mensgericht kantoor? Waar er tijd gemaakt wordt voor persoonlijke begeleiding?Studeer jij accountancy-fiscaliteit? Of ben jij student ICT, marketing of rechten?
Dan is House of Financial Partners de perfecte partner om ervaring op te doen in de praktijk!
Solliciteer nu via francis@hofp.be. We luisteren graag naar jouw verhaal en bespreken met veel specifieke verwachtingen.
Ook mooi meegenomen: de eerste van de maand trekken we onze wandelschoenen aan voor een mooie wandeling met het team. Dé perfect brainstorm voor onze strategie en socialmediakalender.
Wil je meer weten over onze mooie onderneming?
Download dan zeker de whitepaper van Visma, “De nieuwe accountant” via onze blog.
Hopelijk tot binnenkort!
Update your browser to view this website correctly. Update my browser now
